海翔集團2010年招聘全面啟動
時間：10-01-29 來源：世紀海翔
海翔集團2010年招聘全面啟動
2009年是海翔集團輝煌的一年，這一年里股權投資以及高質量的連貫跟蹤是全集團業務中的亮點，我們有高比例的投資項目站在了即將上市的大門前。華拓置業公司業務發展今年更是取得了長足發展。繼拿下聯合廣場公認的最優質的一塊物業，實現集團旗下物業百分百出租后，經過近一百天艱苦卓絕的有效工作，他們完成了全集團四年來最大金額的項目并購。使得集團四年間優質物業的面積增加了十倍。華拓資產管理團隊秉承著腳踏堅實的價值基礎同時學會與泡沫共舞的全新理念，在A股、港股市場的股票投資中跑贏大市。海翔金屬以四年來最從容的姿態完成了10億元的銷售額，特別是其上海銷售團隊以其穩健、高效、簡單的業務風格走在了全公司的前列。香港公司經過努力不僅在詭異的市場行情中保持了業務的穩定，而且出色完成了業務模式向正規化、規范化轉型的歷史性跨越。
2010年將是海翔集團在夢想之路上實現質的飛躍的一年，無論在業務還是管理上，集團都科學合理、認真周密的做出了多項前瞻性的安排，在開年會議上集團管理層推出了令全體海翔人振奮的發展愿景，海翔將在未來的幾年中打造成為一個百億規模級的優秀企業，我們的團隊將會磨煉出一批特種部隊，突破傳統的價值理念，站在時代前沿跟上時代的價值發展體系，站在價值的堅實基礎上學會與泡沫共舞，勤勉認真的做正確的事。未來海翔帶給大家的不僅是家一樣的安全感，還會帶給大家榮譽感和成就感；給愿意學習勇于在這個平臺上展現魅力的員工更多的平臺和機會。
2010年人力資源完善、優化方案是海翔集團為加強內部管理，提升團隊凝聚力、創新力所實施的第一項計劃。我們將立足企業的長遠發展，從完善勞動規章制度入手，注重加強勞動關系管理，在倡導“科學發展觀”，建設“和諧社會”的時代背景下，確立“以人為本”的管理思想和人力資源管理開發體系，讓每一個員工在工作中體會到成就感、成長感和歸屬感等三個快樂工作緯度。包容員工更多的個性化特征，讓“合適的人干合適的事”，最大限度的發揮出其自身潛能。
其中，作為每年集團人力資源管理的重要安排，海翔集團2010人才招聘從即日起全面啟動。本年度招聘中我們將采取兩種方式收取簡歷，一，我們繼續鼓勵員工內部推薦，海翔員工可以將自己身邊的優秀人才推薦給集團人力資源部，凡內部推薦的人才可直接進入面試環節，一經錄用集團將對做出推薦的同仁予以獎勵；二、人力資源部已與前程無憂招聘網站簽訂合作協議，通過網絡招聘的形式在全國范圍內收集優秀人才的簡歷。我們的招聘計劃時間表如下：第一階段為簡歷收集，時間自2010年1月底至
本次招聘計劃中的崗位如下：
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崗位名稱 |
崗位要求 |
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管理儲備人才 |
1、應屆本科、碩士畢業生 2、男女不限 3、專業不限 4、英語六級或以上，具備熟練的英語聽、說、讀寫能力5、工作地點：深圳、上海、香港 6、立志投身金融行業，對投融資及相關領域感興趣，思想端正、品質優秀 7、所謂管理儲備人才即：正式入職后享受集團提供的3-6個月的專業培訓，視具體安排可在集團下屬的深圳、上海、香港等地分公司或集團指定的國內著名股票、期貨公司輪崗，根據輪崗后的評估結果，在海翔集團下屬各分公司中選擇適合員工自身發展的崗位工作，輪崗培訓期間享受正式員工待遇。 8、投簡歷前，請您登陸：m.charmluck.cn 詳細了解世紀海翔。 |
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人力資源、行政助理 |
工作地點：深圳 工作內容：人力資源相關工作；行政文案處理 需求數量：1-2名 基本要求： 1、思想端正、品質優秀、責任心強； 2、學歷：大學本科及以上 3、專業：不限（人力資源專業優先考慮） 4、履歷：無限制（有人力資源工作經驗者優先） 5、外語：英語四級或以上（具備熟練的英語聽、說、讀寫能力者優先） 6、特別要求：熟練掌握辦公軟件；具備扎實的寫作、文字編輯功底；做事細致、認真。 |
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行政出納 |
工作地點：深圳 工作內容：出納員、行政后勤相關工作； 需求數量：1名 基本要求： 1、思想端正、品質優秀、責任心強； 2、學歷：大學專科及以上 3、專業：不限 4、履歷：有五年及以上從事財務工作經驗，熟悉出納、稅務、保險、銀行等業務 5、外語：無限制，具備熟練的英語聽、說、讀寫能力者優先 6、特別要求：熟練掌握辦公軟件；具備扎財務功底；做事細致、認真。 |
如有任何疑問，請致電世紀海翔集團人力資源部：0755-82900904，或發郵件至：hr@sail-group.com.cn。
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